- Manufacturier
- Transformation agroalimentaire
- Restauration/Hôtellerie
- Agriculture
- Service à la clientèle
- Commerce au détail
- Santé (préposés aux bénéficiaires)
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- Affichage des postes conforme avec les exigences gouvernementales,
- Production d'EIMT,
- Présélection des candidats avec entrevus,
- Possibilité de voir le candidat sur son lieu de travail,
- Vérification du casier judiciaire, et antécédents d'emplois,
- Présentation du candidat par vidéoconférence,
- Formation à distance en santé et sécurité préventive,
- Évaluation technique et ou psychométrique « selon le besoin et la pertinence »,
- Soutien à l’intégration et formalité administrative,(RAMQ, NAS, Banque, SAAQ, etc.), incluant la recherche du logement,
- Récupération des travailleurs à l'aéroport,
- Accompagnement pour la première épicerie,
- Garantie de 3 mois sur la performance.
Afin de sélectionner la main-d'œuvre nécessaire, nous travaillons en collaboration avec des cabinets de recrutement basés en sol étranger. Pour répondre à vos besoins, nous possédons un vaste répertoire de main-d’œuvre de provenance international comprenant des pays majoritairement francophones.
Depuis l’étranger, les travailleurs sont accompagnés dans leurs préparatifs d’arrivée en sol canadien. De l'apprentissage de la culture, des caractéristiques sociales et des coutumes jusqu’au soutien pour les formalités administrative a prévoir et bien plus encore, nos collaborateurs sont présents pour appuyer les travailleurs afin que toutes les étapes soient positives et sans embuches.
Nos travailleurs sont de provenance internationale, cependant, afin d'obtenir la main-d'oeuvre nécessaire, nous travaillons davantage avec certains pays tels que;
- Le Benin
- Le Togo
- La Côte d'Ivoire
- Le Ghana
- Le Cameroun
- Le Mexique
- La Tunisie
- L'Algérie
- Le Maroc
- Madagascar
- Québec/Canada
C’est par notre conviction profonde, qu’une embauche réussie et durable est tributaire d’une intégration optimale, que notre équipe travaille en collaboration avec à une firme privée de qualité spécialisée en intégration, qui a à cœur le bien-être et le soutien des individus.
Depuis leur pays d’origine, les travailleurs sont pris en charge dès leur embauche et soutenus jusqu’à leur intégration au Québec.
- Préparation générale pour le Québec et renseignements sur le pays d’accueil.
- Soutien au logement, les candidats arrivent avec un logement prêt, inspecter et signer à leur nom.
- Soutien pour l’inscription à la (RAMQ, NAS et SAAQ),
- Soutien pour l’ouverture du compte bancaire,
- Récupération des travailleurs à l’aéroport et accompagnement pour la première épicerie,
- Autres services complémentaires forfaitaires ou à la carte sur demande.
Nous savons pertinemment que le recrutement international peut représenter un enjeu économique et une source de stress. Nous savons également que les travailleurs constituent un élément important en contribuant étroitement au succès de l’entreprise. C’est pour ces raisons que nous avons à notre disposition des outils d’évaluation technique et psychométrique ultra personnalisés conçu par des experts en évaluation de talents pour s’adapter aux besoins spécifiques de chaque entreprise afin de minimiser les risques liés à l’embauche. Les outils d’évaluation ont été conçus en s’appuyant sur l’expertise de 80 spécialistes et valider par des spécialistes en ressources humaines et psychologie organisationnelle afin de choisir la main-d’œuvre la plus performante possible.
Ainsi, des experts sont mis à la disposition des entreprises pour proposer des formations en ligne sur mesure pouvant correspondre à toute demande des entreprises. Plusieurs autres services personnalisés liés à l’emploi peuvent être également offerts.
Exemple de quelques domaines techniques évalués et personnalisés.
- Exercice de communication écrit et oral (anglais/français),
- Test de grammaire et d’orthographe,
- Test comportementaux au travail,
- Test dactylographique,
- Test de jugement situationnel sur les habiletés administratives,
- Test de résonnement spatial,
- Test de résolution de problèmes,
- Test de saisie de données numériques et alphanumériques,
- Test de compréhension mécanique, (installation et maintenance, métier spécialisé, opérateurs, étudiants professionnels et technique, vente et travail général),
- Test de comptabilité avancé,
- Test de santé et sécurité au travail,
- Test d’habileté cognitive,
- Test d’habileté du domaine service client, vente, comptabilité etc.,
- Exercice pratique sur logiciel (Word, Exel),
- Exercice de raisonnement déductif et raisonnement émotionnel,
- Autre selon le cas.